El govern de Blanco reclama més recursos per als plans d'ocupació

En la mateixa línia es posiciona la regidora d'Atenció a la Gent Gran, Paqui Carrasquilla, que creu que en aquests casos, els plans d'ocupació 'són molt positius tant per a la gent gran com per a les persones que estan duent a terme un treball. Ajuden molt a les persones, que solen tenir problemes de mobilitat, i els ajuden no només a fer les seves taques diàries sinó també a relacionar-se'. Carrasquilla, l'alcalde Blanco i la regidora d'Ocupació, Abigail Garrido, van visitar a la Sra. Font i a la seva acompanyant el passat dijous, durant una estona de passeig.

Igual que la Glòria, a Sant Pere de Ribes hi ha 31 persones amb situacions similars que en els darrers mesos s'han pogut beneficiar del servei d'acompanyament a la gent gran que estan duent a terme 4 persones treballadores dels últims plans d'ocupació, que es van iniciar el 30 de desembre i acabaran el proper 29 de juny. Emmarcats en el projecte 'DIFUSIÓ, MANTENIMENT I GAUDI DE L'ESPAI PÚBLIC' han permès contractar a 13 persones que estaven a l'atur i que hauran estat treballant com a acompanyants de gent gran (4), peons de neteja (4), peó de la construcció (1), agents cíviques (2) i auxiliars administratives (2). Durant 6 mesos -que és la durada habitual de cada convocatòria-, aquestes persones hauran tingut un contracte a jornada completa i també han fet 30 hores de formació, amb l'objectiu de millorar la seva qualificació professional i desenvolupar eines que els hi permetin accedir al món laboral de manera autònoma un cop finalitzat el projecte. En aquest temps, la seva tasca haurà servit per ajudar a conservar i preservar el nostre entorn, atendre demandes ciutadanes, desenvolupar serveis socials, etc. L'any 2011 es van contractar a l'Ajuntament de Sant Pere de Ribes unes 120 persones amb plans d'ocupació (xifra similar a la del 2010).

Precisament l'incertesa de la continuïtat d'aquest fórmula d'inserció laboral subvencionada pel Departament d'Empresa i Ocupació de la Generalitat de Catalunya amb el cofinançament del Fons Social Europeu és un dels motius pels quals el govern municipal està reclamant a la Generalitat i a l'Estat que tinguin en compte, a l'hora d'aplicar retallades, els beneficis que comporten aquests projectes, no només perquè contribueixen a formar i a donar feina a persones que es troben en situació de desocupació sinó també pel benefici social que se'n deriva. L'alcalde de Sant Pere de Ribes, Josep Antoni Blanco, demana a les administracions autonòmica i estatal que 'ampliïn les partides pressupostaries per tirar endavant més plans ocupacionals'. Blanco ha afegit, que 'ara més que mai, faria falta que les administracions publiques, començant pel Govern central i la Generalitat i amb la col·laboració i suport dels ajuntaments, poséssim una mica de seny perquè són molt necessàries les polítiques d'ocupació, pels seus beneficiaris directes i per a la comunitat'.

Per la seva part, la regidora d'Ocupació, Abigail Garrido, valora molt satisfactòriament l'experiència i també mostra la seva preocupació per la falta de recursos que poden patir les polítiques d'ocupació. Garrido sent 'molta satisfacció pel que fa a la implicació de totes les persones que hi han participat' i ha expressat la seva preocupació 'pel que fa a la falta de pressupostos dedicats a aquesta fórmula dels plans d'ocupació'. La regidora ha recordat que 'els pressupostos generals de l'Estat han retallat un 97% les partides i recursos destinats a aquests tipus de programes. Nosaltres considerem que això és una equivocació i demanem que s'esmeni aquesta decisió presa per tal que aquests programes continuïn vigents i que siguem els ajuntaments, aquells que estem a primera línia amb els ciutadans i ciutadanes, els que puguem oferir precisament a aquelles persones que estan en situació d'atur aquesta oportunitat de canviar la seva pròpia realitat, que tanta falta fa i que és el primer problema dels nostres municipis'. També ha recordat que les competències en aquest àmbit són de la Generalitat i del Govern de l'Estat i que aquests han de vetllar perquè es puguin desenvolupar i tirar endavant polítiques d'ocupació des dels ajuntaments.

Ara, l'acompanyant de la Sr. Glòria, la treballadora ocupacional Maria Angeles Martín, afronta resignada un futur incert però contenta de la feina que encara està fent. 'Això no té preu. Només per la satisfacció que et donen la gent gran, que necessiten efecte i recolzament, val la pena', diu. L'experiència viscuda, però, li dóna esperances de trobar una altra feina similar, doncs és conscient que 'em quedo sense feina perquè és un contracte de sis mesos i, clar, no he cotitzat suficient temps com per cobrar l'atur. Potser per haver estat treballant en aquest pla d'ocupació se m'obren més les portes, però ja ho veurem'. Abans d'això havia estat gairebé dos anys a l'atur.